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珠海拓展公司的高度合作

        珠海拓展在一个高度合作、竞争的时代。身新世纪的企业对此感受深刻，竞争的主题主要体现在科技、人才的竞争。成为许多公司提高人力资源利用率的最重要途径。通过拓展培训，可以看出人与人之间的协作能力，以及观察力，表现力而人是生产力诸要素中最积极、最活跃的因素，人力资源是所有资源中最宝贵的资源。
 

        但“并非一切人力资源都是最重要的资源。只有通过一定方式的投资，掌握了知识和技能的人力资源才是一切生产资源中最重要的资源。”正是基于这一点，些公司的特别调查数据也显示，72％的高级管理层非常重视中层管理团队的培训。其中，培训是企业发展需求的64％； 44％的人才接受过培训； 36％的培训是稳定人才的手段。培训的地位日渐突出，而时代对于珠海团建培训创新的要求也日益迫切。