活动须知

珠海拓展训练的第一个概念是回归真相。整体绩效的提升是建立在个体基础之上,所以个体能力、素质和与他人配合的方法的快速提升对企业成长尤为重要,是企业建立学习型组织的关键

要有明确的公司培养训练目的，就是公司为何要团体自个儿的职员来加入培养训练。珠海团建公司普通来说，新职员的培养训练，其主旨是人际关系的树立沟通以及公司文化的渗透;而对

随着社会形态的进步提高，当许多人进入了工业化社会形态，众多社会形态上下团结管理者常常际遇着落海海员一样的景遇，许多人在面临音节飞快的办公气氛和人际复杂的社会形态气

在珠海团建公司进行珠海拓展训练的时候经常会遇到企业团队中普遍存在的障碍：团队中缺乏信任、因为各种原因惧怕碰撞冲突、大部分都不能全心投入到团队中、对领导或者公司层面

珠海拓展公司中的拓展训练中的领导力课程说到企业的领导力，这或许在大家的印象中是一个模糊的概念。什么是领导什么是被领导？这个问题就好像什么是对什么是错一样，这个是比

珠海拓展是一种为乐帮助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助企业在用人方面提供一个比较好的帮助，为

珠海拓展公司认为 在当今这个社会，激烈的竞争的社会大战场，工作，家庭，人际及自身职业发展等压力席卷职场人士。在各方面的压力下，人们会变得无比的焦虑，身心疲惫，失去了

团队的拓展培训，队员之间从开始的不协调，慢慢磨合到最后出色的完成游戏，从失败到成功，我们汲取经验与教训，相信明天做得会更好。对于我们这次的拓展培训活动的后续，我想

珠海团建公司的拓展训练的课程主要是以打造高效团队为主题；它让我们深深的体会到团队协作的重要，它让我们感受到不同角色的不容易而且重要性，作为公司企业立场，领导者的立

人要活到老学到老，学习是一个持续的过程，有的企业因为没钱而不选择珠海团建公司做拓展训练培训，结果是因为没有拓展训练培训而在市场更没有竞争力，这是恶性循环，越没钱的

现在很多拓展训练公司都在讨论：现在拓展做的越来越来，但是自己都不清楚有什么用？其实吧，拓展训练不是没用，是因为没有应用好！ 成年人的一些培训，很多人以为只是为了学习

个人心理训练：拓展训练是一项旨为了提升员工综合素质的一项训练，我们也把它称为是一种体验式培训，在这个过程中学员是整个培训过程的主宰，使团队更富凝聚力。 现实社会意义

在烈日炎炎的夏天，我们不妨在清凉的水里搞一场大降温，让自己的心灵得到释放，浮躁的心也方式一下吧。今天就跟着珠海团建公司去完成一个航海梦吧。 折纸船大家都玩过吧，小时

拓展训练英文为Outward Development，又称外展训练（Outward bound），起源于二战德国时期，正式引入国内是在1995年，风靡了20几年，现在珠海团建公司经验越来越丰富了，团建在崇山峻岭，