安全保证

珠海拓展公司发挥与昂监管作用

        珠海拓展公司为了进一步加强员工在北京拓展培训公司所学到的内容，公司需要花一些时间让参与扩展培训的员工分享案例。注意的是职业培训的形式一定要多样化，不宜用宣讲式，尽可能采用互动式，让新员工在互动的过程中领悟所学的知识，这样才能在以后的工作中运用自如。
 

        当然，职业培训结束时还是可以进行考核的，建议采用开放式的考核方式，比如论文或者情景模拟等通过在向同事扩展培训的过程中分享一些实际案例和自我体验，可以帮助员工加强对扩展培训的记忆，珠海团建并且还可以发挥全面监督的作用。